靶向施策 枝江保障農民工穩定就業

　　枝江市以促進城鄉勞動力實現高質量充分就業為主線，聚焦城鎮和產業“雙集中”發展，緊盯農民工群體特點，堅持外出就業和就地就近就業并重，多措并舉保障農民工就業促增收。今年以來，全市轉移農村勞動力77490人，較去年增長0.6%。

　　該市加強人社、民政、農業農村等部門聯動，依托“大數據+入戶調查+自主網上填報”的采集模式，建立勞動力返鄉人員數據庫，更新錄入城鄉勞動力信息（含外來人員）25.76萬條，登記8342人次求職信息，通過全市202名村（社區）勞動保障協理員走訪摸排，共收集農民工就業、培訓、創業需求3500條。

　　每季度對市內500余家重點企業開展摸底調查，今年共搜集150家企業就業崗位5662個，通過“春風行動”系列招聘活動、“周五人才集市”等公共就業服務活動幫助3000余名農民工成功就業。圍繞爭創全省優化營商環境技能人才培養新模式先行區，推動農民工從“苦力型”向“技術型”轉變。堅持需求導向，今年舉辦電商、育嬰師、養老護理等就業創業培訓班177期，培訓學員4600人，參訓人員就業創業率達67%。全年共為3895名參加培訓的農村轉移勞動力發放372.44萬元就業創業培訓補貼。鼓勵農民工返鄉創業，為8名符合條件的農民工發放創業擔保貸款179萬元、一次性創業補貼1萬元。

　　督促企業遵守勞動合同、勞務派遣、新就業形態勞動者權益保護等有關制度，規范企業用工管理。完善根治欠薪長效機制，會同行業主管部門聯合開展保障農民工工資專項行動，集中整治拖欠農民工工資問題。推動市勞動維權中心入駐市綜治中心，設立農民工舉報投訴窗口，為3339名農民工追回薪酬共5445.36萬元。聯合衛健、民政等部門開展工傷預防、職業病防治法集中宣傳活動，發放宣傳資料300份，現場進行“一對一”政策講解及咨詢服務。壓緊工傷認定責任鏈，規范認定流程，嚴格按照法律規定程序進行。今年以來，共對75名建筑農民工進行工傷認定，共支付工傷保險待遇78.47萬元。（通訊員徐楠）